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横州市凝心聚力,强力推进欠薪问题治理

发布时间:2025-02-06|来源:横州市人力资源和社会保障局    

  

2024年,横州市纪委监委、公检法、人社等职能部门,聚焦维护劳动者权益,凝心聚力,共同发力,实施劳动维权安民行动,强力推进欠薪问题治理,为广大农民工提供安“薪”保障。

一、纪检监察,整治欠薪“有抓手”

横州市纪委监委结合自身职责,以纠治群众身边不正之风和腐败问题为抓手,着力整治工程领域拖欠农民工工资问题。2024年4月以来,横州市纪委监委与横州市人社局积极组织协调、管理指导和开展农民工工资支付情况的监督检查,查处拖欠农民工工资案件;充分调动和发挥属地乡镇政府及行业主管部门职能,聚焦欠薪专项整治和“安薪行动”,强化监管职责,紧盯在建项目,持续开展工程领域拖欠农民工工资问题集中整治,2024年横州市纪委监委收到人社部门移送涉嫌拖欠农民工工资问题线索8条、职能部门涉嫌履职不到位问题线索1条,排查梳理8件疑难案件,为101名劳动者追回劳动报酬134.76万元,进一步维护横州市农民工合法劳动权益。

二、司法衔接,治理欠薪“加速度”

横州市加大治理欠薪与司法机关的联动力度,让治理欠薪工作“提档加速”。2024年,横州市建立《关于保障劳动者合法权益的联动机制》《横州市涉拒不支付劳动报酬案件的处理机制》等制度,对疑难的劳资纠纷案件进行定期与不定期调度,有效加强了人社与公检法等司法部门的工作联动。同时,积极运用检察建议、支持农民工民事起诉等手段,深化“诉前调解+支持起诉”“检察监督+劳动监察”等工作模式,合力化解劳动领域矛盾纠纷,2024年,横州市人社局办结劳资纠纷案件290件,为3039名劳动者追发劳动报酬3779万元,向司法机关移送劳资纠纷案件21件;横州市公安局立案查处拒不支付劳动报酬案件11件;横州市人民法院执结涉农民工工资执行案件101件,执行到位金额938.48万元。横州市人民检察院成功调解结案6件,向行业监管部门下发建议书1份。

三、项目一线,整治欠薪“有阵地”

工程建设项目一线作为欠薪事件的“多发区”,为了有效预防和解决工程建设领域的欠薪问题,保障农民工的合法权益,横州市人社局会同行业主管部门共同推进“安薪联动工作站”建设,通过早监管、早预防、早发现、早处置的“四早”机制,畅通农民工举报投诉渠道,将欠薪风险隐患消除在萌芽状态,确保矛盾纠纷能够在基层得到有效化解。2024年,横州市在平陆运河、环北部湾广西水资源配置工程、南乡镇年产370万立方米优质花岗岩建筑骨料等重点工程项目建立了多个“安薪联动工作站”,在人社部门与属地政府、公检法、纪委和行业主管部门共同指导重点工程项目落实“一金七制度”,开展“安薪”项目标准化建设。在解决工资结算纠纷多发的“一线”建立整治欠薪与处理纠纷的“阵地”,有效维护了农民工的合法权益。

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